Ciptapangan
Ciptapangan
SIGN IN ACCOUNT
Email / NIK:
Password:
 Remember my login ID
Forgot Your Password?


Job Application Form
Job Application Form
CURRENCY
Currency Buy Rate Sell Rate
USD 14,301.00 14,301.000
AUD 10,880.05 10,880.050
HKD 1,842.19 1,842.190
MYR 3,466.52 3,466.520
NZD 10,084.07 10,084.070
NOK 1,689.15 1,689.150
GBP 19,996.81 19,996.810
SGD 10,707.40 10,707.400
CHF 15,730.03 15,730.030
JPY 12,970.54 12,970.540
MMK 8.99 8.990
INR 194.38 194.380
KWD 47,723.22 47,723.220
PKR 91.12 91.120
PHP 296.91 296.910
LKR 72.06 72.060
THB 457.01 457.010
BND 10,777.56 10,777.560
EUR 17,164.39 17,164.390
CNY 2,222.56 2,222.560
KRW 12.74 12.740
Last update: 23/06/21 13:59:54
1 troy oz

=

  31.10 gram
1 US bushel (bu)

=

  35.24 liter
1 barrel (bbl)

=

158.97 liter

Ciptapangan Visitor
Message from CIO
posted by admin on 16/03/06

Tak terasa Ciptapangan sudah bersama-sama kita lebih dari empat tahun sejak pertama kali diluncurkan pada Januari 2002. 

Sejalan dengan misi perusahaan sebagai sebuah organisasi pembelajaran bagi karyawan, maka kali ini Ciptapangan telah mengalami perubahan yang signifikan dalam segala sisi. 

Meningkatnya kebutuhan divisi terhadap penggunaan Ciptapangan adalah satu hal yang sangat mendasar dari pengembangan New Ciptapangan saat ini. New Ciptapangan sebagai salah satu media komunikasi sangat memungkinkan divisi didalam CP Indonesia untuk menyajikan tampilan data yang informatif, akurat dan tepat waktu. 


Kehadiran New Ciptapangan sebagai sebuah portal bagi komunitas internal dengan disain baru menyajikan informasi yang lebih user friendly, navigasi yang sederhana dan mudah dalam penggunaannya. Content management system yang lebih fleksibel dan sederhana, coding yang lebih mudah memberi nilai tambah tersendiri bagi New Ciptapangan. Selanjutnya divisi dapat menunjuk admistrator yang bertugas meng-update data dan informasi yang berhubungan dengan divisinya lebih cepat dan akurat.


Solusi yang diberikan juga diharapkan bisa menutupi kesenjangan informasi antar karyawan yang ingin mengetahui berita-berita terbaru yang mungkin saat ini belum terkoordinasi dengan baik. Karyawan dalam hal ini dapat berperan secara lebih proaktif untuk memberikan sumbangsih dan membagi ilmunya terhadap pengembangan informasi ke depannya. Hal ini menjadi prinsip dasar dari knowledge management yang secara bertahap akan diterapkan melalui Ciptapangan sehingga dapat membantu meningkatkan produktifitas kerja karyawan.


Untuk pengembangan awalnya, walaupun pada saat ini hanya beberapa divisi saja yang baru ditampilkan pada New Ciptapangan, kedepannya kami mengundang divisi lainnya untuk memberikan kontribusinya dan menjadi bagian informasi dari New Ciptapangan.  


New Ciptapangan tetap masih membutuhkan masukan, ide-ide baru dan kritikan yang membangun untuk mencapai tujuan yang diharapkan sebagai sebuah portal komunitas internal CP. Partisipasi aktif dari kita semua akan sangat membantu proses improvement yang berkelanjutan. 


Selamat menggunakan dan memanfaatkan New Ciptapangan seefektif mungkin dengan harapan produktivitas dan kreativitas karyawan makin meningkat guna menyumbangkan kontribusinya untuk kemajuan bisnis perusahaaan.

Salam Teknologi,


Sidarta Sidik
CIO



It has been 4 years since the first time Ciptapangan was launched in January 2002. In line with the company's mission where company is a continuous learning organization for the employees, Ciptapangan has now undergone significant changes in many aspects. The increased needs by business division to better utilize Ciptapangan is a prime foundation behind the revamp of Ciptapangan.  New Ciptapangan will serve as a communication media that will enable each division within CP Indonesia to provide useful information in more accurate and timely manner.


New Ciptapangan, as an internal community portal comes with a new design, more user friendly information, simple navigation and easy usability. More flexible and simpler content management systems, as well as easily-understood coding are added values provided by New Ciptapangan. Division may post and update information related to their business at New Ciptapangan with ease, and all of these can be performed by each division through an appointed administrator within the division.


New Ciptapangan also provides solution in closing the information gap among CP employees with up-to-date information. Employees are then encouraged to play more proactive role in contributing and sharing the most up-to-date knowledge on their productivity improvement. And this will be the basic principle behind the Knowledge Management which is planned to be applied through New Ciptapangan by stages. 


At the initial stage of development, several divisions participated in providing their information at New Ciptapangan. Going forward, we welcome more participation from other divisions. 


I would appreciate constructive feedback and active participation from all CP employees for the improvement of this internal community portal. 


Lastly, I wish all employees to utilize and take the most benefit from New Ciptapangan for the improvement of your productivity and creativity and eventually it will contribute to the company's progress and achievement.

Warm Regards,

Sidarta Sidik
CIO

Previous News     |      Next News

Current Rating: 0.000 (0 users)

Rate this news:



Online Pooling